Тридцать три несчастья, или что мешает нам успешно работать

Вы всячески стремитесь к успеху — повышаете квалификацию, стараетесь работать как можно эффективнее, учитываете психологию других людей в совместной деятельности, даже постоянно совершенствуете имидж, но что-то все время вмешивается в вашу жизнь и становится на пути к светлому будущему, сводя на нет все усилия. Что же это может быть? Жизнь доказала мудрость пословиц, поговорок и различных крылатых выражений, поэтому давайте разберемся в причинах наших неудач на тридцати трех самых известных и распространенных несчастьях.

1. Первая и наиболее важная причина — проблемы со здоровьем.

К сожалению, если его нет, не будет ничего — ни работы, ни семьи, ни детей. Но и абсолютно здоровых людей тоже не бывает. Пишут же в справках «практически здоров», а не «совершенно здоров». У каждого из нас наверняка найдется какая-нибудь болячка. Наша задача не провоцировать свои хвори, а взять их под контроль. Например, если вы осенью и весной постоянно болеете — закаляйтесь. Часто страдаете мигренями — найдите источник этого. Может, вы плохо питаетесь или вам не хватает свежего воздуха. Не поленитесь, пройдитесь часок до работы или после — головная боль отступит. Правильно же говорят, что для хорошего самочувствия необходимо следить за собой. О том, что нужно одеваться по погоде, мы знаем с детства, но почему-то часто об этом забываем!

Не стесняйтесь при малейшем подозрении на болезнь или какой-либо недуг принять меры, чтобы потом не было поздно. Так случилось с одной моей близкой приятельницей. Сначала у нее просто болела нога, причем боль постоянно усиливалась, сильнодействующие таблетки приносили облегчение только на два-три часа. Затем по утрам стало трудно, практически невозможно вставать. Естественно, постоянные опоздания на службе, замечания, вычеты из зарплаты. Докладывать о своей болезни руководству желания у нее, разумеется, не было. Да и что могли ей сказать: болеешь — лечись. А работа была интересной, и работать очень хотелось. Дальше — хуже. Приятельница не могла преодолеть и пяти метров без остановки. Боль, слезы. Оказалось, что проблема в позвоночнике. Результат — два года в центре кинезиотерапии (лечение движением). О работе не могло быть и речи. Хорошо, что в центре оказались отличные специалисты. В противном случае бедолаге грозило хирургическое вмешательство и даже инвалидное кресло. Но это крайний случай, и доводить себя до такого состояния не стоит… Считается, что все болезни от нервов, поэтому берегите нервы, работ может быть много, а здоровье только одно.

2. Плохая наследственность.

Ну не достались вам от рождения хорошие мозги, как одному из героев сказки «Волшебник Изумрудного города». Это не так уж и важно. Уверяю вас, никто из великих не был семи пядей во лбу. Просто все они могли на двести процентов использовать знания других людей, как тот же Генри Форд. А Эдисон, создатель электрической лампочки, ходил в школу всего три месяца! Перед вами мудрость всего человечества, заключенная в книгах, фильмах, даже Интернете! Другое дело — аномалии. Недавно автору этих слов попалась на глаза история мальчика, который родился… без ушей. Это был приговор с самого рождения — ребенок не мог развиваться, как другие нормальные дети.

Но родители малыша не сдавались и обнаружили, что он слышит как бы костью, если к нему очень близко наклоняться, то он понимает, что ему говорят. Постепенно отцу удалось убедить сына, что очень плохой слух — это не недостаток, а дар Божий, что люди будут относиться к нему по-особенному и так далее. Хотя в обыденной жизни мальчику поблажек не делали, несмотря на практически полное отсутствие слуха, обделенным он себя все же не чувствовал. Затем мальчик перепробовал несколько видов слуховых аппаратов, и далеко не сразу ему подошел только один-единственный. Обрадованный юноша написал письмо фирме, где приобрел аппарат, в котором рассказал, что знает, как продавать такие приборы. В итоге его пригласили на работу! А все могло сложиться иначе, если бы ребенок не поверил в себя. Никто не будет побежден, если не признает себя побежденным. Бетховен был глухим, Мильтон — слепым, а их имена гремят до сих пор.

3. Огромное значение имеет и плохое окружение, отрицательное влияние улицы.

Говорят же: одного поля ягоды, яблоко от яблони недалеко падает и так далее. Кем может стать человек, если он воспитывался в криминальной среде или связался с дурной компанией? В 80% случаев — тем, кем принято быть в его окружении. Как писал Ежи Лец, «некоторые ступени карьеры ведут на виселицу». Многие и не видят иного пути… Но выход всегда есть. К сожалению, человек не волен выбирать, где ему родиться и в какой среде воспитываться, но вырваться из такого плена реально. Например, великий поэт Роберт Бернс был неграмотным нищим деревенским парнем, О’Генри обнаружил в себе дар писателя, отбывая срок в тюрьме, знаменитый актер Роберт-Де Ниро рос в самом неблагополучном районе Нью-Йорка — так можно перечислять до бесконечности.

4. Другое дело — осознанное вступление на бесчестный путь.

Случается так, что не совсем порядочный поступок может помочь продвижению по службе, увеличению зарплаты и так далее. Казалось бы, мелочь, ерунда — соврать, завысить, уменьшить. Один руководитель постоянно приписывал несколько нулей к результатам своей команды менеджеров: выдавал, так сказать, желаемое за действительное. В конце концов обман открылся, и горе-руководителя уволили. Так что все тайное, как известно, становится явным…

В крупной иностранной компании у сотрудников разных отделов постоянно исчезали бумажники, причем с кредитными карточками и водительскими правами. Вора долго не могли вычислить, так как он должен был иметь доступ во все подразделения, а таких менеджеров не было. Оказалось, этим занималась девушка, разносившая кофе, чай и минеральную воду. Так что при кажущейся простоте и легкости такого рода заработка на самом деле цена совершенного будет намного выше, чем полученное нечестным путем. Даже если в первый раз все-таки повезет.

5. Остановить в случае неблаговидного поступка может страх.

Но он бывает разного свойства, рождается из смеси таких чувств, как сомнение и нерешительность. На первом месте по опросам социологов стоит страх нищеты и, естественно, сопутствующий ему страх безработицы. Эти два страха очень между собой взаимосвязаны и ужасно портят существование! Но, честно говоря, виноваты во всем мы сами, так как совершенно по-детски думаем, что придет кто-то и возьмет ответственность за нашу жизнь. А этот кто-то почему-то не торопится… Поэтому необходимо перестать себя оправдывать, искать ошибки у других, культивировать интеллектуальную и физическую лень, проявлять идиотскую сверхосторожность, как Премудрый пискарь (кабы чего не вышло!). Надо смело и решительно сказать себе: «Хватит!» Главное — не откладывать на завтра то, что можно было сделать ещё год назад. В таких случаях промедление действительно смерти подобно, но вы открыли наш еженедельник, а значит, на правильном пути.

6. На втором месте среди страхов, мешающих эффективно работать, стоит страх критики.

Как ни странно, но именно боязнь быть раскритикованным за те или иные действия останавливает наше желание совершать трудовые подвиги. Хочется таким людям задать один-единственный вопрос: «Где ваше самолюбие?» А к этому вопросу, как к локомотиву, цепляется ещё куча других вопросов-вагонов. Почему вы считаете возможным льстить сотрудникам в глаза и говорить гадости за их спиной или позволяете себе напрямую зависеть от мнения других членов вашей команды? Чрезмерная самоуверенность или её противоположность — застенчивость — проистекают от одного корня: комплекса такой вот критической неполноценности. Кстати, экстравагантность тоже с этого поля ягода. Безудержное стремление к тому, чтобы все было как у людей, чтобы не стыдно было смотреть в глаза, превращает нас в рабов чужого мнения.

7. Ещё один страх — страх неудачи в любви или несчастливого брака.

Казалось бы, какое отношение имеют эти страхи к работе? Самое прямое. Например, хорошо известное чувство ревности — один из симптомов страха любовного фиаско. Чем занимается и о чем думает такой Отелло на работе? Вместо того чтобы обзванивать клиентов, он методично выясняет, где «действительно» была его девушка или жена вчера вечером с 18:00 до 19:00? Или авантюризм, выражающийся в мелком мошенничестве, жульничестве или даже воровстве на рабочем месте, только для того, чтобы «купить» расположение любимого или любимой? Неудачный брак — особая статья неуспеха. К сожалению, гармония в браке — большая редкость, непонимание супругов часто становится причиной карьерных неудач. Распространенная история — мужа посылают в другой город на хорошую должность, но жена наотрез отказывается уезжать из Москвы. Подобных примеров масса…

8. Страх заболеть рождается чаще всего из самовнушения:

«Если я буду сидеть за компьютером, то обязательно ослепну!» Совсем не обязательно. Возьмите, к примеру, Билла Гейтса — он с компьютером общается намного больше, чем вы… Болезни рождаются в большинстве своем от дурных мыслей. Почитайте о симптомах различных недугов в медицинской литературе, и вы как пить дать обнаружите что-то у себя. Не надо быть такими впечатлительными, потому что страх болезней подрывает силы к сопротивлению. Например, та же температура — это борьба организма с инфекцией. Крайности в этом вопросе тоже вредны. Одна сотрудница говорит другой, оправдывая свою лень: «Ой, что-то у меня голова разболелась, совершенно не могу ничего делать!» Знакомая история?

9. С болезнями связан и страх старости.

Утрата трудоспособности, а с ней свободы и независимости — как экономической, так и физической — вот что будит этот страх. Пугает все та же нищета, дом престарелых и так далее. Этот страх представляет опасность для рабочего человека тем, что в самый пик интеллектуальной зрелости — после сорока и даже пятидесяти — дает преждевременный спад. Вместо того чтобы сделать важное для человечества открытие, совершить переворот хотя бы в делопроизводстве, люди, объятые страхом старости, начинают деградировать, становятся безразличными, безынициативными, теряют уверенность в себе и присущий в этом возрасте индивидуальный шарм. Другое проявление этого страха, иногда вызывающее смех, — нелепое стремление молодиться любой ценой. «Стареющие» начальники вовсю приударяют за молоденькими сотрудницами, не понимая, что производят грустное впечатление. Да и очаровать молодую, при этом находящуюся в подчинении работницу легче, нежели видящую вас насквозь мудрую сослуживицу в зрелом возрасте.

10. Страх смерти.

Здесь все тоже начинается с мыслей: «Вот Петров тридцать лет проработал на одном месте, и что? Умер». Мысли о небытии присущи и совсем молодым людям. Чаще это происходит из-за неспособности найти подходящую профессию или работу. Лечение тут можно назначить простое и стопроцентное — принять эликсир занятости. Найдите себе дело, и вы никогда не вернетесь к мыслям о смерти, а то и, упаси боже, о бессмысленности своего существования. Если выражаться современным шпионским языком, каждый человек приходит в этот мир с определенным заданием, с талантом и умением. Ваша задача — найти то дело, к которому вас тянет больше всего на свете. Не стесняйтесь ставить перед собой высокие цели и страстно желать их достижения.

11. И тут возникает ещё одна причина — неудачный выбор профессии или работы.

Случилось ли это под давлением родителей или по собственной глупости, но факт остается фактом — дело, которым вы занимаетесь, не доставляет никакой радости. А как можно жить, если большую часть времени вы находитесь на нелюбимой работе, заряжаете себя негативными эмоциями? Отсюда и депрессии, болезни, страхи. Сам организм сопротивляется нашему выбору. Все изменить никогда не поздно. Например, Мадлен Олбрайт, первая из женщин, достигшая в Америке самого высокого поста в Белом доме, карьерную лестницу начала строить далеко за тридцать, а до этого и не помышляла ни о чем таком, была обычной домохозяйкой! Так что листайте наш журнал дальше, и пусть вам сопутствует удача в выборе новой профессии или работы!

12. Бесцельность деятельности, будь то работа или сама жизнь.

Многие неудачники сами не знают, что они хотят, к чему им нужно стремиться… Естественно, ничего и не делают, а значит, и не получают. Во всех публикациях, рассказывающих, как добиться успеха на карьерном поприще, обязательно найдется такое требование, как ясная и четкая постановка цели. И оно будет стоять самым первым! Вас никто не просит жертвовать собой или предпринимать что-то из ряда вон выходящее. Поставьте для начала реальную цель, например, устроиться работать в банк такой-то (уточните) на зарплату не ниже… (назовите конкретную сумму). Удалось — хорошо. Ставьте новую. Слишком приземленно? Тогда с самого начала выбирайте высокую цель и расчертите этапы большого пути. Например, вы хотите избавить человечество от такой страшной болезни, чумы XX века, как СПИД, и решаете для себя: в XXI веке СПИДа не будет! Что предстоит сделать на первом этапе? Получить соответствующее медицинское образование, попасть в соответствующую лабораторию и методично, шаг за шагом, следовать намеченной цели. Если проявить настойчивость и упорство, даже нереальное становится реальным. Если вы знаете, куда плывете, то и течение будет в нужную сторону, и ветер попутным, а главное — на том берегу всенепременно ждет успех!

13. Однако прежде чем контролировать течение и ветер, разберитесь с самим собой.

Научитесь контролировать себя. К сожалению, губит людей не плохое окружение и ужасные обстоятельства, а их собственное безволие. Допустим, сколько раз вы говорили себе, что никогда больше не будете после трудового дня пить пиво с коллегами?! Головная боль на следующий день и никакого удовольствия, но как-то неудобно отказать… И тут, как в том старом бородатом анекдоте, вступает внутренний голос: «Ну, ты как хочешь, а я пошел». Тяжелее всего работать над собой, над своими недостатками. Но если не искоренять свои отрицательные качества, они победят. Тут, как в бою. Так что решайте сами, думайте сами, враг вы себе или друг.

14. Вряд ли кто сомневается, что без честолюбия нет успеха.

Но почему же тогда человек не хочет и помыслить о чем-то высоком? Более того, давит в себе желание сделать больше, чем обычная посредственность, хотя вполне может? Боязнь в хорошем смысле выделиться, подняться над собой и над обстоятельствами, отсутствие честолюбия — вот какие факторы делают нас аморфными в решении своей судьбы, в выборе профессии и места работы! Ещё хуже, когда человек — профессионал своего дела — наотрез отказывается фотографироваться, например на обложку делового журнала. Хотя, прямо скажем, достоин. Речь не о его внешности. Такого передовика производства беспокоит предвзятое мнение окружающих, которые (тайно завидуя) говорят: «Ну зачем тебе это, старик?!" А сами порой готовы заплатить любые деньги, лишь бы попасть хоть «краешком, хоть тонкой ниточкой» даже в желтую прессу. Знайте, что это ваша карьера и ваша судьба (с ударением на слово «ваша»). И наоборот, если в сослуживцах нет честолюбия, а у вас его избыток, значит, вам с ними просто не по дороге. По карьерной лестнице идите за теми, кто тянет вас вверх, а не вниз. Такие стадные чувства, как коллективизм, тут совершенно ни при чем.

15. Отсутствие решительности.

Известная поговорка «Взялся за гуж, не говори, что не дюж» в данном конкретном случае весьма кстати. Если что-то решили — ни в коем случае не отступайте и доведите начатое дело до конца. Каких бы затрат энергии это не стоило! В противном случае вы слабак, а успех таких презирает, удача не любит… Одну мою приятельницу утвердили на место директора по связям с общественностью крупной иностранной компании, но она никак не хотела или панически боялась приступать к исполнению своих обязанностей. Не хватало решимости! В последний день перед работой она отдыхала на даче и извела своим нытьем близких. В конце концов её ужалила в щеку пчела, лицо раздуло, и она замолчала. Будто знак свыше! Не ждите, пока вас укусят обстоятельства, если решили — действуйте!

16. Нерешительность дружит c таким явлением, как откладывание дел в долгий ящик.

Cколько там накопилось того, что необходимо сделать?! Но, как в песне поется, «всяко разно — это не заразно». Пусть лежит себе, хлеба не просит. Счастливые обладатели долгого ящика как бы черновик по жизни пишут. Завтра перепишем набело… И ждут-ждут этого завтра, словно вот тогда они и сделают нечто стоящее, тем самым упуская свой, может быть единственный, шанс. Самое интересное, что такую возможность судьба предоставляет буквально всем. А вдруг скучный конгресс, участие в котором вы год от года откладываете, — новый виток вашей научной карьеры? Или, например, зачем ждать, пока фирма окончательно развалится? Вас же приглашал Иванов (Петров, Сидоров) зайти к нему, посмотреть, чем они занимаются на своем производстве. Зачем ждать — другого шанса может и не быть. Обстоятельства изменятся, и не нужны вы будете ни Иванову, ни Петрову, ни Сидорову. Учтите, не существует такого доброго самаритянина, который придет и разберет ваш долгий ящик. Какой смысл мнить себя Обломовым и проводить время в бесплодных мечтаниях? Как говорили древние, дорогу осилит идущий.

17. У этой парочки — нерешительности и долгого ящика — есть, как и в любой другой компании, третий. Это сверхосторожность.

Осторожность — похвальное качество, поэтому подстраховаться иногда не помешает, но вот крайности плохи всегда и везде. Сверхосторожность наносит такой же непоправимый вред, как и неразборчивость. Правило золотой середины применимо и здесь! «Нет, не пойду я на этот конкурс на замещение вакантной должности главного бухгалтера, куда меня зовут. А вдруг мне там не понравится, коллектив плохой или начальник зверь. Лучше я в нашем болотце простым бухгалтером лет десять как-нибудь проквакаю». Знакомые рассуждения? Мы уже упоминали о Премудром пискаре (см. предыдущий номер), который всего боялся. Пользуясь его лозунгом, можно не только прозевать хорошую работу, но и жизнь сделать несчастной…

18. Успех не приходит без настойчивости в достижении цели.

Как дети просят у родителей понравившуюся им вещь? Нудно, дотошно, со слезами, топая ногами или падая на пол… Но ведь добиваются своего! Одна маленькая девочка, когда родители после жуткой истерики наотрез отказали ей в покупке игрушки, решила довести задуманное до конца. Она пошла к друзьям своих родителей и все-таки добилась того, чего хотела. Именно в детском возрасте и закладывается такое качество, как настойчивость. Безусловно, девочка поступила не совсем, мягко говоря, красиво, но ведь в её понимании цель оправдывала любые средства. Так и в приеме на работу. Вам указывают на дверь, а вы уверены, что без такого сотрудника, как вы, им никак не обойтись. Тогда путь один — лезть в oкно! Шутка, конечно, но в ней есть доля правды. Дело на полпути бросать нельзя, даже если признаки неудачи налицо. Один очень известный российский эстрадный исполнитель во многом берет даже не талантом, а настойчивостью. Однажды автору этих строк пришлось наблюдать, как он просил-умолял композитора отдать ему новую, очень хорошую песню, которую тот намеревался исполнять сам. Суперзвезда буквально валялся у автора в ногах, готов был на все, лишь бы получить согласие. И что же? Песня стала бесспорным шлягером, добавив популярности исполнителю.

19. Чтобы не стать неудачником, достичь своей цели, необходимо чем-то пожертвовать, чему-то уделять больше своего драгоценного внимания.

Потому что часто люди распыляются: и чтец, и жнец, и на дуде игрец. Никогда не уподобляйтесь нашему пострелу, который везде поспел — Фигаро здесь, Фигаро там — или Труффальдино из Бергамо. Везде не успеешь, да и надо ли? Один мой родственник тренировал молодых ребят в секции дзюдо, стучал в оркестре на барабане, занимался ремонтом квартир, а в результате ни на одном поприще ничего не достиг. Со временем из веселого жизнерадостного человека он превратился в угрюмого, брюзжащего, недовольного жизнью старика. А всему виной — недостаточная концентрация усилий. Речь идет не о зацикливании на чем-то одном, но все-таки мой родственник должен был отдать предпочтение какому-то одному делу. Как можно, например, выбрать себе жену, если тебе нравятся и Марина, и Карина, и Ирина? Без концентрации усилий нет успеха.

20. Чаще человек склонен доверять не фактам и простой логике, а чьему-то поверхностному суждению или… гаданию на кофейной гуще.

Все это исходит от лени, неумения анализировать создавшуюся ситуацию, взвешивать и обдумывать случившееся. Безусловно, легче действовать на авось, не думая, и будь что будет. Но такое отношение не всегда оправданно. Например, если вы никак не можете устроиться на работу, не ходите к гадалке. Лучше подумайте, почему так получается: может, вы изначально выбрали не ту специальность, или вам не хватает знаний и умений, или с вашим образованием нет смысла идти в такие учреждения и на такую должность? Таких «может» множество. Какие из них ваши, продумайте, не поленитесь. Дочери одной моей знакомой уже второй год не удается устроиться на работу. Мать и друзей всех обзвонила, и сослуживцев на ноги подняла, и даже в церковь сходила — свечки поставила, но все безрезультатно. При ближайшем логическом рассмотрении оказалось: девочка и сама не знает, что хочет. Ошибка была в самом начале — не были заданы параметры поиска. Вот и вся беда. Может, легче обмозговать проблему, нежели плыть по течению и заранее записывать себя в неудачники?

21. Раз уж мы заговорили о гаданиях, то ещё одна форма неуспеха — предрассудки и предубеждения.

От всего этого за версту веет Средневековьем и невежеством. Однажды в рекламном агентстве я с удивлением услышала, как отец распекал сына за то, что тот рекламирует женские прокладки. Сын резонно отвечал, что как специалисту-рекламщику ему совершенно не стыдно за свой труд, потому что он делает это хорошо и профессионально, а реклама приносит агентству немалые деньги, что сказывается не только на его материальном положении, но и на финансах всей семьи… Предрассудком может быть и то, что вас из-за национальности или внешности не возьмут на какую-то работу. Все зависит от способностей. Невзрачные, серенькие манекенщицы, выходя на подиум, буквально преображались, становились неузнаваемыми, таинственными красавицами. Таких примеров можно привести миллион, и все они подходят под категорию предрассудков и предубеждений. Будьте свободнее в своем мировоззрении и ничего не бойтесь.

22. Довольно распространенная причина несчастий — неудачный выбор работодателя, а то и партнеров по бизнесу.

Нельзя к людям, от которых зависит ваше будущее, относится несерьезно, нельзя своего работодателя выбирать вслепую. Во всех рекомендациях по трудоустройству написано — обязательно побольше узнайте о компании и её руководителе. Вам же не все равно, с кем работать, с кого брать пример, кому подражать, в конце-то концов. Так мой сосед отправился за границу, причем это случилось как-то очень неожиданно. Предложили — он, не раздумывая и ничего толком не разузнав, уехал. Одно ему было тогда ясно — платят больше, чем в России, и на том, как говорится, спасибо. Через два года компания разорилась, а руководителя за какие-то махинации взяли под арест. Вместо того чтобы заработать денег, мой бедный сосед остался ещё и должен! Cейчас продает свою квартиру, а единственное, чему он там научился, — пить виски и курить дорогие сигары. Что ж, достойное времяпрепровождение на рабочем месте, если нет других занятий.